Program Persiapan Prapurnabakti riau rungkut industri nabire natuna nganjuk ngawi nias nunukan ujung pandang wajo wonogiri wonosobo yogyakarta sabang bulu kumba bulungan tanah bumbu tanah laut
Program Persiapan Prapurnabakti palopo palu pamekasan pangkal pinang papua pare pare pasir pasuruan pati penajam paser utara pekalongan pekanbaru prapat rembang tarakan tanah sibolga sidoarjo
22 November, 2019
Program Prapurnabakti Konvensional ambon aru kepulauan asahan pelabuhan ratu cepu ciamis cilacap cirebon deli serdang demak depok denpasar duri dumai ende enrekang toraja tanggerang situbondo sleman
22 November, 2019Program Persiapan Prapurnabakti riau rungkut industri nabire natuna nganjuk ngawi nias nunukan ujung pandang wajo wonogiri wonosobo yogyakarta sabang bulu kumba bulungan tanah bumbu tanah laut
Program Persiapan Prapurnabakti riau rungkut industri nabire natuna nganjuk ngawi nias nunukan ujung pandang wajo wonogiri wonosobo yogyakarta sabang bulu kumba bulungan tanah bumbu tanah laut
Program Persiapan Prapurnabakti
Program Persiapan Prapurnabakti merupakan suatu tahapan akhir dari kerja formal bagi setiap karyawan dan mempunyai dampak sosial, ekonomi serta psikologi bagi karyawan dan keluarga. Terdapat dua hal penting yang harus dicapai dalam masa prapurnabakti. Hal terpenting pertama dalam masa purna-bakti ini adalah adanya pemahaman perubahan sikap karyawan. Oleh karena itu perlu adanya suatu persiapan yang matang dan sikap yang arif untuk menghadapinya. Hal terpenting kedua adalah menjalankan perubahan tersebut dengan kecermatan pilihan sikap dan pengetahuan dalam memilih usaha yang dijalankan.
Purnabakti yang telah beberapa kali dilakukan merupakan pengenalan awal situasi yang nantinya akan dihadapi oleh para karyawan purnabakti. Pengenalan awal meliputi kesiapan mental (aspek psikologis) dan kesiapan usaha (aspek ekonomis) diberikan dalam bentuk materi dan kunjungan lapangan. Khusus untuk materi usaha, dalam hal ini para peserta diajak untuk mulai melihat dan mempertimbangkan berbagai pilihan usaha yang akan mereka jalankan.
Sejalan dengan hal tersebut diatas PT. Bumi Liputan Pusaka mengusulkan “Program Persiapan Prapurnabakti” yang berupa pelatihan selama 4 hari.
Tujuan umum pelatihan ini adalah:
1. Karyawan dapat memelihara dan mempertahankan prestasi kerja menjelang Masa Persiapan Pensiun (MPP)
2. Karyawan dapat menjalani masa pensiun dengan penuh gairah dan sejahtera
Tujuan khusus pelatihan ini adalah:
1. Karyawan memahami bahwa MPP adalah proses yang wajar
2. Karyaan mengetahui peluang dan kendala yang akan dihadapi dengan kelebihan dan kekurangan pada masa purnabakti
3. Karyawan mampu mengembangkan strategi dalam berkarya dan berusaha pada masa purnabakti
